工作環境與人身安全

111年度公司員工職災件數為0件,公司持續關注員工安全與健康之工作環境並定期進行相關教育與訓練。

 
類別 說明
TOSHMS
推行
  • 公司已成立TOSHMS推動小組,為確保公司職安衛管理系統運作能有效維持,並定期針對系統運作及目標達成狀況進行檢討與改善,TOSHMS推動小組每年需召開一次管理審查會議,每三個月召開一次職業安全衛生委員會,審議、協調及建議安全衛生相關事項,會議紀錄保存三年備查。
  • 設有勞工安全主管,負責勞工安全衛生的規劃執行及改善。
  • 設有防火管理人每年定期進行消防設備安全檢查、建築物公共安全檢查。
門禁管理
  • 設有門禁刷卡系統及日夜間保全公司以維護公司進、出及人員安全。
  • 設有攝影機監控系統,掌握公司進、出人員安全。
設備維護
檢查
  • 每兩年委託專業公司進行公共安全檢查。
  • 依據消防法規定,每年委外進行消防設備檢修申報作業檢查。
  • 每月、每半年、每年等週期對高、低壓電器設備、升降機、飲水機、公務車及消防設備進行維護檢查。
  • 定期實施空氣、水質、噪音及照明等作業環境檢測。
災害防範
與應變
  • 訂定「緊急應變處理程序」、「勞工安全衛生工作守則」、「用電中斷緊急應變管理辦法」及「用水中斷緊急應變管理辦法」來明確規定公司各級人員應注意之相關事項。
  • 每年定期辦理消防安全教育訓練。
  • 依「勞工安全衛生法」規定,設置勞工安全衛生業務主管、勞工安全衛生管理人員及急救人員,並依勞工安全教育訓練規則實施訓練。
  • 依「消防法」規定,設置消防防火管理人員定期參與消防複訓訓練。
工作環境
衛生
  • 全面禁菸並定期進行辦公室環境清潔及消毒。
  • 落實垃圾分類,宣導員工正確的資源回收觀念。

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